Федеральные выплаты для жителей ДНР: полный список

Жителям ДНР доступен широкий спектр федеральных мер поддержки для различных категорий граждан. В нашем материале собраны все выплаты, которые предоставляются через Отделение Социального фонда России по ДНР: от пенсий и соцвыплат семьям до пособий по инвалидности и страховых компенсаций.

Важно понимать, что этот перечень охватывает именно те выплаты и услуги, которые предоставляются через Соцфонд. Существуют и другие меры господдержки (например, налоговые вычеты, льготы по ЖКХ и т.д.), которые в этом материале не указаны.

1. Поддержка семей с детьми и беременных женщин

СФР предоставляет несколько видов пособий, направленных на помощь семьям с детьми:

Единое пособие для семей с детьми. Выплачивается малообеспеченным семьям на детей до 17 лет, а также беременным женщинам, вставшим на учет на ранних сроках (до 12 недель). Размер зависит от прожиточного минимума в регионе и определяется по результатам комплексной оценки нуждаемости (доходы и имущество).
Единовременное пособие при рождении ребенка. Право на выплату имеет один из родителей. Если хотя бы один родитель работает, пособие оформляется по месту его работы. Если оба родителя не работают, заявление и документы подаются напрямую в Отделение СФР по ДНР. Подробнее..
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Предназначено для неработающих родителей, а также для студентов-очников. Для работающих граждан пособие составляет 40% от среднего заработка.
Пособие по беременности и родам. Выплачивается женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, а также студенткам-очницам. Размер зависит от продолжительности декретного отпуска (140, 156 или 194 дня) и рассчитывается от среднего заработка или устанавливается в фиксированном размере.
Выплаты детям военнослужащих. Отдельные пособия установлены для детей военнослужащих по призыву (до 3 лет) и беременных жен военнослужащих по призыву (единовременная выплата при сроке беременности от 180 дней).
Единовременная выплата при передаче ребенка в семью. Назначается усыновителям, опекунам и приемным родителям.
Ежемесячная выплата при рождении первого ребенка. Действует для детей, рожденных с 2018 по 2023 год, если доход семьи не превышает двукратный прожиточный минимум. Выплачивается до 3 лет.
Единовременная выплата ребенку, получившему увечье. Предоставляется детям-гражданам РФ, получившим ранение на территориях ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей после 18 февраля 2022 года.

2. Пенсионное обеспечение

СФР назначает и выплачивает все виды пенсий:

Страховая пенсия по старости. Назначается мужчинам с 65 лет и женщинам с 60 лет при наличии необходимого стажа и пенсионных коэффициентов. С 2023 по 2025 годы действует переходный период. В 2026 году выйдут на пенсию мужчины 1962 года рождения (в 64 года) и женщины 1967 года рождения (в 59 лет).
Досрочные пенсии. Для вредных и опасных производств: мужчины: 55 лет, стаж 25 лет (из них 12,5 — вредные); женщины: 50 лет, стаж 20 лет (из них 10 — вредные). Особо вредные условия: мужчины: 50 лет, стаж 20 (10 — вредные); женщины: 45 лет, стаж 15 (7,5 — вредные). Медикам и педагогам назначается после выработки спецстажа с периодом ожидания (с 2023 года — 5 лет).
Социальные пенсии. Назначаются при отсутствии стажа: мужчинам с 70 лет, женщинам с 65 лет (с 2026 года).
Пенсия по инвалидности. Бывает страховой (при наличии хотя бы 1 дня стажа) и социальной (при отсутствии стажа, детям-инвалидам и инвалидам с детства).
Пенсия по случаю потери кормильца. Делится на страховую (если был стаж), социальную (если стажа нет) и государственную — для семей военнослужащих, добровольцев, пострадавших при катастрофах.
Государственное пенсионное обеспечение. Назначается военнослужащим, добровольцам, пострадавшим от радиационных катастроф и другим отдельным категориям.
Повышенная фиксированная выплата. Устанавливается пенсионерам старше 80 лет и инвалидам I группы. Доплачивается также компенсация по уходу — неработающим родителям и опекунам, ухаживающим за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы.
Дополнительное материальное обеспечение (ДМО). Устанавливается за выдающиеся достижения и особые заслуги перед РФ (Героям, чемпионам Олимпийских игр и др.).

3. Страхование от несчастных случаев на производстве

Работники, застрахованные от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, имеют право на:

Пособие по временной нетрудоспособности (оплату больничного).
Единовременную и ежемесячные страховые выплаты (единовременная — при установлении утраты профтрудоспособности, ежемесячная — пострадавшему или семье умершего). Максимальный размер единовременной выплаты с 1.02.2025 — 154 920,78 руб., при смерти — 2 000 000 руб.
Оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию (лекарства, уход, санаторно-курортное лечение, протезирование, проезд и т.д.).

4. Поддержка участников боевых действий, инвалидов и членов их семей

Для этих категорий предусмотрен широкий набор мер:

Ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ) Героям РФ, ветеранам боевых действий, инвалидам, а также семьям погибших ветеранов и погибших инвалидов.
Дополнительное ежемесячное материальное обеспечение инвалидам вследствие военной травмы.
Ежемесячные компенсации военнослужащим по контракту, добровольцам и членам их семей.
Компенсации расходов на оплату ЖКУ и капитальный ремонт членам семей погибших военнослужащих и сотрудников силовых ведомств.
Ежемесячные пособия детям погибших военнослужащих и силовиков.
Выплаты на ремонт индивидуального жилого дома членам семей погибших военнослужащих и сотрудников силовых ведомств.
Компенсация 50% от стоимости полиса ОСАГО для инвалидов, имеющих транспортное средство по медицинским показаниям.

5. Поддержка пострадавших от радиационных катастроф

Граждане, пострадавшие от катастрофы на Чернобыльской АЭС, имеют право на различные ежемесячные и ежегодные компенсации, а также на ЕДВ. Категории получателей включают инвалидов вследствие катастрофы, участников ликвидации последствий 1986–1990 годов и др. Предусмотрены:

ежемесячные компенсации на питание;
компенсации вреда здоровью;
ежегодные выплаты на оздоровление;
единовременная выплата впервые признанным инвалидами;
ежемесячная денежная выплата.

6. Материнский капитал

Семьи, в которых с 2007 года родился второй или последующий ребенок, а с 2020 года — первый ребенок, имеют право на материнский капитал. Средства можно направить на улучшение жилищных условий, образование детей, ежемесячную выплату, накопительную пенсию матери или социальную адаптацию детей-инвалидов.

7. Социальное страхование (пособия работающим гражданам)

Пособие по временной нетрудоспособности («больничный»). Размер зависит от страхового стажа: до 5 лет — 60% заработка, от 5 до 8 лет — 80%, свыше 8 лет — 100%. При несчастном случае на производстве — плата 100% дохода.
Больничный по уходу за ребёнком. Зависит от возраста ребёнка и заболевания. Для детей до 8 лет — 100% средней зарплаты.
Пособие по беременности и родам («декретные»). Составляет 100% среднего заработка за весь период отпуска по беременности и родам.
Пособие по беременности и родам для работающих женщин (выплачивается за 140/156/194 дня в зависимости от ситуации) и единовременное пособие при рождении ребёнка (размер в 2025 году — 26 941,71 руб.).
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Для работающих составляет 40% от среднего заработка.
Оплата дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом. Работающим родителям предоставляется 4 оплачиваемых выходных дня в месяц.
Пособия гражданам по ГПД, выплаты ИП и самозанятым — назначаются при условии уплаты добровольных взносов.
Специальная социальная выплата медработникам. Размер специальной выплаты составляет от 4,5 тыс. руб. до 50 тыс. руб. в месяц и зависит от специальности медработника и численности населённого пункта, в котором расположена медицинская организация.
Выплата госслужащим на территориях СВО. 30 000 руб. ежемесячно при условии полного отработанного месяца.
Родовый сертификат. Электронный документ, позволяющий получить бесплатную медицинскую помощь во время беременности, родов и послеродовый период. В 2025 году его стоимость составляет 12 000 рублей.
Субсидии работодателям. СФР компенсирует компаниям часть затрат на заработную плату при трудоустройстве ветеранов СВО, инвалидов, многодетных родителей, а также на переезд работников из других регионов и на оборудование рабочих мест для инвалидов. Подать заявление через личный кабинет на портале «Работа России»

Важно: Право на эти пособия имеют также лица, работающие по гражданско-правовым договорам, и индивидуальные предприниматели, уплатившие добровольные страховые взносы в СФР.

8. Технические средства реабилитации (ТСР)

На обеспечение техническими средствами реабилитации, протезно-ортопедическими изделиями имеют право инвалиды, дети-инвалиды, участники СВО, получившие инвалидность вследствие военных действий, на основании рекомендации в индивидуальной программе реабилитации и абилитации.

Обеспечение техническими средствами реабилитации и протезно-ортопедическими изделиями происходит следующими способами:

обеспечение по государственным контрактам (натуральное обеспечение);
приобретения отдельных видов товаров, услуг с использованием Электронного сертификата – это электронная запись в реестре, которая привязывается к номеру банковской карты платежной системы МИР, выпущенной любым банком РФ. Сами денежные средства на карту не перечисляются, а резервируются в Федеральном казначействе, до совершения покупки.

9. Санаторно-курортное лечение

Федеральные льготники имеют право на получение путевки и бесплатный проезд к месту лечения и обратно в составе набора социальных услуг (НСУ).

Для получения путевки нужно иметь справку по форме № 070/у, подтверждающую наличие медицинских показаний к санаторно-курортному лечению.

Законодатель предоставляет федеральным льготникам право выбора — получать ежемесячную денежную выплату (полностью или в части), либо обращаться за предоставлением набора социальных услуг в натуральной форме (полностью или в части).

Как получить информацию и оформить выплаты?

Более подробную информацию и актуальные формы заявлений можно найти на официальном сайте СФР.

Подать документы для назначения большинства выплат и услуг можно:

в клиентской службе ОСФР по ДНР;
через МФЦ;
Через портал Госуслуг.

Адрес ОСФР по ДНР: г. Донецк, угл. Университетская, 91, тел. 8 (856) 300-25-40.

Получить консультацию можно в едином контакт-центре по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01, а также на горячих линиях клиентских служб ОСФР по ДНР. Также проконсультироваться можно на горячей линии МФЦ по короткому номеру 119.