Предупредить работодателя о желании уволиться нужно за 2 недели, но есть исключения

Работник должен предупредить работодателя о желании уволиться за 2 недели, но есть исключения, пояснили в Роструде.

Работник может быть уволен и ранее указанного срока, если:

• между работодателем и работником достигнуто соглашение по этому вопросу;
• при наличии уважительных причин (например, зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию по старости, нарушение работодателем трудового законодательства, условий коллективного договора и др.)

Для некоторых категорий работников установлен специальный срок предупреждения об увольнении по собственному желанию:

за 3 дня:

• для работника в течение испытательного срока, если он придет к выводу, что предложенная работа ему не подходит;
• для работников, заключивших трудовой договор сроком до 2 месяцев;
• для работников, занятых на сезонных работах.

не менее чем за 1 месяц:

• для руководителей организации;
• для спортсменов;
• для тренеров.

До истечения срока предупреждения об увольнении работник может отозвать свое заявление.