Метка: увольнение

В день прекращения трудовых отношений работодатель обязан выполнить ряд действий и выдать сотруднику необходимые документы и выплаты. Последний рабочий день ...

Если вы заболели или получили травму в течение 30 дней после увольнения, то бывший работодатель должен оплатить первые три дня ...

С февраля граждане, у которых в трудовой книжке нет сведений об увольнении с последнего места работы на территории ДНР, для ...

Отозвать свое заявление на увольнение работник может в любое время до окончания срока предупреждения об увольнении, поясняет Минтруд России. Чтобы ...

Работник должен предупредить работодателя о своем желании уволиться за 2 недели. Однако, как поясняет Роструд, работник может быть уволен и ...

При расторжении трудового договора по определенным основаниям работник имеет право на получение выходного пособия. Оно выплачивается работодателем в день увольнения ...

Работник должен предупредить работодателя о желании уволиться за 2 недели, но есть исключения, пояснили в Роструде. Работник может быть уволен ...

В Роструде рассказали об ошибочных суждениях в вопросах увольнения. ❌МИФ: Работодатель может уволить в любой момент, если ему не нравится, ...

Вопрос: Придется ли дорабатывать две недели, если заболел после подачи заявления на увольнение? Ответ: Нет, не придется. Трудовой договор можно ...

Во Всемирный день борьбы со СПИДом Государственная инспекция по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики напоминает работодателям о ...

При рассмотрении обращений граждан, специалисты Государственной инспекции по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики неоднократно сталкиваются с вопросами, ...

В настоящее время социально-трудовые отношения регулируются нормами Кодекса законов о труде Украины (далее - КЗоТ), который продолжает действовать на территории ...

Можно ли уволиться по собственному желанию в связи с отъездом или переходом на другую работу без отработки 14 дней, рассказал ...

Согласно ст. 38 КЗоТ, действующего в настоящее время в ДНР, работник имеет право разорвать трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, предупредив ...

Дисциплинарное взыскание налагается на работника за неисполнение или ненадлежащее исполнение им трудовых обязанностей. Дисциплинарная ответственность заключается в применении к работнику ...