Профессиональная ориентация населения – это комплекс взаимосвязанных экономических, социальных, медицинских, психологических и педагогических мероприятий, направленных на активизацию процесса профессионального самоопределения и реализации способности к труду лица, выявление его способностей, интересов, возможностей и других факторов, влияющих на выбор или изменение профессии и вида трудовой деятельности.
Кому предоставляются профориентационные услуги?
Профориентационные услуги территориальными органами службы занятости предоставляются:
- лицам, обратившимся в центр занятости с целью содействия в поиске работы и за консультацией;
- группам лиц, которые нуждаются в профессиональной ориентации (учащимся 8-11 классов общеобразовательных школ, студентам, гражданам, подлежащим высвобождению в связи с сокращением численности работников в организациях).
Какие формы профориентации?
Профориентационные услуги предоставляются в индивидуальной и групповой формах как непосредственно в центрах занятости так и за его пределами. Профориентационные услуги могут предоставляться при необходимости неоднократно. Прежде всего это:
Профессиональное информирование — ознакомление, лиц ищущих работу, и других категорий населения с их правами и обязанностями в случае безработицы, с состоянием рынка труда, потребностями экономики республики в кадрах, содержанием и перспективами развития рынка профессий, формами и условиями получения профессий; требованиями, предъявляемыми профессиями к человеку; возможностями профессионально-квалификационного роста.
Профессиональное консультирование — выявление профессиональных интересов и предпочтений лиц ищущих работу, их мотивации к труду, обучение технике поиска работы, оказание гражданам помощи в целях принятия ими осознанного решения в выборе профессионального пути.
Углублённое профконсультирование — предоставление рекомендаций обратившемуся в службу занятости за помощью в определении наиболее приоритетных для него сфер профессиональной деятельности на основе оценки его психофизиологических качеств, состояния здоровья.
Как можно получить эту услугу?
Основанием для получения профориентационных услуг являются:
— личное обращение граждан к специалисту, занимающемуся профконсультацией;
— направление посетителя службы занятости специалистом к профконсультанту центра занятости;
— письменное обращение группы лиц, нуждающихся в такой услуге.
Республиканскими центрами занятости профинформационная услуга по информированию о состоянии на рынке труда района оказывается всем лицам, ищущим работу, а так же предоставляется индивидуальная консультация с применением психодиагностического тестирования по желанию лица.
Проведение специалистами центра занятости тематических семинаров для лиц, ищущих работу, осуществляется с целью самостоятельного формирования собственной стратегии поиска желаемой работы и повышения уровня трудоустройства граждан.
Центрами занятости Донецкой Народной Республики регулярно проводятся семинары по технике поиска работы:
- «Использование информации о вакансиях» — цель семинара — ознакомить лиц, ищущих работу, методам и способам поиска работы, технике поиска работы, обсудить оптимальные действия при поиске подходящей работы и трудоустройства; ознакомить с понятием подходящей работы, основными источниками информации о вакансиях, их преимуществами и недостатками, адаптация лиц, ищущих работу, на рынке труда;
- «Подготовка резюме» — цель семинара овладение техникой составления резюме, подготовка макета собственного резюме;
- «Собеседование с работодателем» — цель семинара: обучение лиц, ищущих работу, методам эффективной самопрезентации, включающей в себя навыки делового общения (в том числе ведения беседы с работодателем по телефону), формирование имиджа и стратегии поведения на собеседовании.
Так же для различных категорий населения проводятся специализированные мероприятия, например для лиц имеющих инвалидность – «Семинар по технике поиска работы для лиц с инвалидностью», цель которого повышение общей конкурентоспособности на рынке труда, ознакомление с наиболее эффективными методами и приёмами по поиску подходящей работы, с учётом наличия индивидуальных особенностей.
Для выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность и лиц, не имеющих опыта работы – семинар по технике поиска работы «Первое рабочее место» цель семинара информирование о способах и методах эффективного поиска первого рабочего места, а также повышение уровня мотивации и конкурентоспособности на рынке труда данных категорий лиц.
Появился новый профинформационный семинар «Скажи стрессу нет» его цель — снижение актуальности психологических проблем, препятствующих трудовой, профессиональной, социальной самореализации; обучение методам снятия психоэмоционального напряжения; повышение мотивации лиц, ищущих работу, к поиску постоянной работы.
Также ежегодно в учебных заведениях района проводятся профориентационные мероприятия для учащихся: урок «В мире профессий», уроки выбора профессий «Твоё признание», «Мотивы выбора профессии». В мероприятиях принимают участие учащиеся 8-11 классов, по желанию они получают консультацию специалиста центра занятости с применением психодиагностического тестирования.
Таким образом, можно выделить главные принципы работы центра занятости по профессиональной ориентации:
- Системность — это комплекс психолого-педагогических, социальных мероприятий, направленных на формирование профессионального самоопределения молодого человека, на оптимизацию трудоустройства человека с учетом его склонностей, интересов, способностей, а также с учетом потребностей общества в специалистах. Иными словами, очень важно, чтобы человек выбирал профессию, соответствующую его интересам и способностям;
- Широкая целевая аудитория. Услуги по профориентации предоставляются и школьникам, и студентам, и лицам, оставшимся без работы;
- Разнообразие форм оказания услуги по профориентации. Специалист центра занятости может проводить тестирование, беседу, лекцию, мастер-класс, тренинг и другие формы занятий, способствующих профессиональному самоопределению.
