Как в ДНР решаются вопросы нарушения трудового законодательства?

Здравствуйте! Как в ДНР решаются вопросы нарушения трудового законодательства? Куда обращаться?

Подробную информацию можно получить в Министерстве труда и социальной политики ДНР.

В случае если сложилась ситуация, в которой, по Вашему мнению, имеют место нарушения трудового законодательства, в том числе несвоевременная выплата заработной платы, ее невыплата, нарушение условий труда, права на отдых и прочее, нужно предпринять следующие действия:

Для того, чтобы конфликт с работодателем не затягивался, а трудовые права были соблюдены, необходимо составить в письменном виде обращение, в котором нужно указать следующее:

• кому данное обращение адресуется и от кого оно составляется (указать контакты),
• сложившуюся ситуацию,
• в чем конкретно ущемлены Ваши права,
• нормы права, которые были нарушены,
• требования, выдвигаемые к работодателю,
• дата и подпись.

Если нарушения распространяются на несколько работников или весь коллектив, желательно, чтобы данное обращение подписали коллективно.

К данному обращению следует приложить документы, подтверждающие Ваши доводы, если возможно. После того, как обращение составлено и подписано, оно сдается работодателю (лично или через уполномоченного сотрудника или отдел, например, в канцелярию). О том, что оно получено работодателем, на копии обращения должна ставиться отметка о получении, с указанной датой и подписью лица, его принявшего.

Если на данном этапе проблема не решена, следует обращаться с соответствующими заявлениями в государственные органы: прокуратуру ДНР и органы, подведомственные Министерству труда и социальной политики (например, в Государственную инспекцию по вопросам соблюдения законодательства о труде) или орган, которому подчиняется работодатель (если работодатель — государственное учреждение). Также имела место положительная практика при обращениях к руководству ДНР. В обращениях нужно указать, что за решением проблемы Вы уже обращались к работодателю, однако положительного результата нет.

При отсутствии положительных результатов на предыдущих этапах, следует обращаться в суд.