Как воспользоваться учебным отпуском на работе и сколько он длится?

Учебный отпуск можно брать сколько угодно раз, но на первых двух курсах он не должен превышать 40 календарных дней, а на последующих — 50 дней. Об этом сообщили в Роструде.

Работодатель обязан предоставить дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка работникам, которые:

• направлены им на обучение.
• ами поступили на обучение по аккредитованным программам бакалавриата, специалитета или магистратуры.
• учатся очно-заочно или заочно.
• успешно осваивают эти программы.

Этот отпуск нужен для прохождения промежуточной аттестации:

• на первом и втором курсах соответственно — по 40 календарных дней;
• на каждом из последующих курсов соответственно — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней).

Изображение сгенерировано нейросетью «Шедеврум»