Кто оплатит больничный лист, если он открыт за пределами ДНР?

Кто оплатит работнику больничный лист, который открыт за пределами Республики, во время отпуска или командировки? Необходимо знать свои права на случай наступления временной нетрудоспособности.

В случае, если работник заболел во время отпуска и оформил больничный лист, то ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника (статья 14 Закона Донецкой Народной Республики «Об отпусках»).

При наступлении временной нетрудоспособности за пределами Донецкой Народной Республики (во время отпуска, командировки и т.д.), необходимо получить больничный лист по месту пребывания. По возвращению на территорию Республики, выданный ранее листок нетрудоспособности подлежит обмену на листок нетрудоспособности, установленного в Донецкой Народной Республике образца.

Для граждан Донецкой Народной Республики обмен происходит по решению врачебно-консультационной комиссии (далее — ВКК) в учреждении здравоохранения по месту жительства или месту работы в следующих случаях:

• острого заболевания или травмы;
• обострения хронического заболевания;
• оперативного вмешательства при неотложных состояниях;
• беременности и родов;
• необходимости получения плановой медицинской помощи (кроме санаторно-курортного лечения) за пределами Донецкой Народной Республики в связи с невозможностью оказания данного вида медицинской помощи пациенту в учреждениях здравоохранения ДНР, подтвержденной Протоколом врачебного консилиума по определению показаний для получения плановой медицинской помощи в учреждениях здравоохранения за пределами Донецкой Народной Республики.

Граждане, работающие в организациях ДНР, без регистрации на территории Донецкой Народной Республики (имеющие регистрацию на территориях, определенных Приказом Министерства здравоохранения Донецкой Народной Республики от 27.08.2015 г. № 012.1/315) имеют право обменять документ, подтверждающий нетрудоспособность, на листок нетрудоспособности образца Донецкой Народной Республики по решению ВКК в учреждении здравоохранения по месту работы.

В случае если документы, удостоверяющие временную нетрудоспособность, оформлены не на государственном языке ДНР, то они подлежат легализованному переводу.

Выданный работнику больничный листок, установленного в Донецкой Народной Республики образца, подлежит оплате в соответствии с действующим на территории Республики законодательством.

По материалам Министерства труда и социальной политики ДНР