Какие меры финансовой поддержки предусмотрены для студентов в России?

В Минфине РФ рассказали, какие меры финансовой поддержки для студентов существуют.

Государственная академическая стипендия. Ее получают студенты очной формы обучения бюджетных отделений за успешную учебу по итогам сессии. Минимум в вузах – 2 056 рублей, 890 рублей – в колледжах, но руководство вправе повысить стипендию.

Стипендия Президента России. Она составляет 2200 рублей и выплачивается каждый месяц. Претендовать на выплату могут студенты-очники с особыми успехами в учебе: например, победившие на всероссийской олимпиаде, создавшие не менее двух изобретений или написавшие статью, опубликованную в одном из российских научных изданий.

Стипендия Правительства России. Студенты-бюджетники вузов в дополнение к академической могут получать стипендию 1440 руб. от Правительства России. Нужно учиться очно на «хорошо» и «отлично», при этом больше половины баллов должны быть наивысшими. Одновременно получать президентскую и правительственную стипендии нельзя.

Региональная или муниципальная стипендия. В регионах и на уровне муниципалитетов власти оказывают дополнительную поддержку студентам.

Именные стипендии. Стипендиатов отбирают на конкурсной основе из студентов очников государственных и частных вузов. Главный критерий отбора – успехи и достижения претендентов в разных областях (в зависимости от самой стипендии): например, искусствоведения, истории, культурологии, лингвистики, литературоведения, педагогики.

Социальные стипендии. Её размер не может быть ниже нормативов: 809 рублей для среднего профессионального образования, 2 227 рублей для вузов. Выплачивают вне зависимости от успеваемости определенным категориям студентов, например, это инвалиды I и II группы, малоимущие, дети-сироты.

Оплата проезда. Размер льготы на проезд в общественном транспорте определяет регион. Помимо этого, государство субсидирует авиабилеты для студентов в возрасте до 23 лет.

Льготное жилье. Иногородние студенты могут рассчитывать на комнату в общежитии. Вузы могут предоставить учащимся дополнительные льготы: например, скидку на оплату коммунальных услуг или освобождение от платы по договору найма – полностью или частично.

Оплата учебного отпуска. Работающим студентам-заочникам и вечерникам полагается учебный отпуск на время аттестации, сессии или для подготовки дипломной работы. На этот период работодатель сохраняет за сотрудником средний заработок.